Ce trebuie să facă angajații și liderii
Informați-vă
■■
Citiți, înțelegeți și conformați-vă acestui Cod și cerințelor
legale aplicabile.
Fiți responsabil
■■
Folosiți raționamentul corect.
■■
Cooperați pe deplin și cu integritate la investigațiile PPG
cu privire la preocupările de ordin etic.
■■
Dacă aveți vreo întrebare privind acest Cod sau cum să
răspundeți într-o situație specifică, consultați
Cum să comunic o preocupareîn acest Cod.
■■
Dacă sunteți abordat de cineva din interiorul sau din
exteriorul PPG cu o solicitare să faceți ceva ilegal sau
lipsit de etică, trebuie să refuzați să faceți acel lucru.
■■
Nu recurgeți niciodată la represalii împotriva altui angajat
pentru că a raportat cu bună credință o preocupare de
ordin etic sau legală. Represaliile nu vor fi tolerate.
■■
Este de așteptat ca managerii să transmită Biroului de
Etică și Conformitate toate încălcările legii și încălcările
acestui Cod, ceea ce poate conduce la măsuri corective
și disciplinare semnificative (referiți-vă la secțiunea
Resursea acestui Cod).
Fiți onorabil
■■
Dați personal exemplu de etică prin acțiuni și cuvinte.
Susțineți ceea ce este drept și asigurați-vă că adevărul
este cunoscut.
■■
Demonstrați integritate și standarde etice înalte în toate
relațiile dumneavoastră de afaceri.
Fiți respectuos
■■
Creați un mediu deschis în care fiecare angajat să se
simtă confortabil să comunice preocupările pe care le are.
■■
Este de așteptat ca managerii să comunice în orice ocazie
potrivită despre importanța eticii și a conformității cu
sinceritate și cu convingere.
Fiți curajos
■■
Comunicați cu promptitudine preocupările privind
potențiale încălcări ale legii sau ale acestui Cod.
■■
Managerii trebuie să transmită orice preocupare
exprimată de angajați prin canalele corespunzătoare.
■■
Este de așteptat ca managerii să ia măsurile corective
adecvate când situația le impune, consultându-se cu
managementul corespunzător al PPG.
Angajații și liderii care nu-și îndeplinesc responsabilitățile
etice se confruntă cu măsuri disciplinare până la, și
incluzând, desfacerea contractului lor de muncă.